“Vampiros en la oficina”
¿Quién no ha sentido alguna vez que pierde su energía al encontrarse en la oficina a una de esas personas -normalmente todas las compañías tienen alguna- que parecen auténticos vampiros de la energía positiva? Personajes grises que, con su actitud derrotista y negativa, hacen de tu día una auténtica pesadilla. Suelen ser ácidos y olvidan contar cualquier cosa positiva; fantasmas que, al igual que en Harry Potter, vuelan a nuestro alrededor y se alimentan de nuestra energía hasta consumírnosla. ¡Uf!, necesitas salir corriendo pero ya no puedes… ¿Y si tiene razón?… ¡Te atrapó!
Son ellos, los vampiros de la energía, los verdaderos motores del mal rollo, la rumorología y las actitudes destructivas. Son personas a las que al principio te une la lástima y piensas que estará pasando una mala época, hasta que poco a poco te vas dando cuenta de que no se trata de una temporadita, le gusta ser así y basta.
En mi trayectoria me he encontrado con varios de ellos y me gustaría compartir con vosotros su perfil:
Perfil Calimero: Siempre andan quejándose de lo que pasa, nada es justo, creen que nadie les entiende, que les tienen manía, les encanta justificarse pensando que lo hacen todo bien pero que su jefe tiene un complot secreto contra ellos. No paran de justificarse y buscar culpables en su entorno; por supuesto, se olvidan de pensar en qué podrían hacer mejor o por qué piensan eso. Son verdaderos “Calimeros” de su propia vida, al final obtienen lo que piensan, así se comportan, así los ven.
Las madrastras: Estos, al igual que en los cuentos de princesas, tienen siempre dos caras. Se acercan a ti como amigos, te hacen creer en ellos y se pasan el día “vomitando sobre los demás”, son seres sin escrúpulos a los que su propio fracaso personal no les deja avanzar y revisten todo de una sonrisa, haciéndote creer que no sólo son los mejores sino los únicos capaces de defender tus intereses, te llenan la cabeza de tan malos pensamientos que ya no sabes ni qué creer. Si tienes uno de estos en tu oficina, por favor, en cuanto se acerque, ¡sal corriendo!, necesitan de tu apoyo para conseguir lo que ellos quieren, pero eso no siempre tiene que ver contigo y, además, rara vez tienen razón.
Los mortífagos: Como en la saga de Harry Potter, estos obedecen a las leyes del mal, es decir, son malas personas -porque de eso también hay-J. Manipulan, influyen, siempre hablan mal de los otros, crean rumorología negativa o incertidumbre, eso les da poder. Los reconocerás porque siempre parece que tienen más información, alguien les ha dicho o les ha contado o han visto, pero, curiosamente, nunca tienen nada bueno que decir. La información les da poder y eso es lo que buscan, que te acerques porque saben algo que parece que tú no sabes, quieren controlar lo que pasa y necesitan sentirse indispensables, ¡ten cuidado!, pueden robar tu alma. Te pueden llenar de tantas historias que crees que son ciertas, que te unes a su clan; cuantos más se junten, más fuerza tienen. A estos, ¡ni saludar! Ellos hacen su agosto en épocas como la actual, en la que muchas compañías pasan tiempos inciertos, sus secuaces se van multiplicando y al final merman en tu compromiso y en tu desempeño y, por añadidura, te hacen infeliz cuando ya no sabes qué creer.
Y, por último, están, simplemente, los vagos: Sí, lo sé, estos no roban energía. Son los escaqueados, los impuntuales, los absentistas emocionales, todos esos “compis” que nos rodean que, al no cumplir con su obligación, hacen que el resto tenga que trabajar más.
Si ya has reconocido a algún compañero tuyo, ¡huye! Recuerda que nadie puede quitarnos nuestra energía, los conflictos o las personas no son la causa de nuestros problemas sino cómo reaccionamos ante ellos, así que mejor protégete de estos seres cuyas vidas cogen protagonismo quitándote a ti el tuyo, aunque a veces parezca lo contrario.
Un abrazo,
Nekane
5 Comentarios a ““Vampiros en la oficina””
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Cuanta razón! Bueno, ahí estamos, intentando ser agentes del cambio, distribuyendo oxígeno, y trabajando nuestro círculo de influencia, y minimizar nuestro círculo de preocupación! Por cierto, gracias por el libro! De momento sólo lo he ojeado, per tiene muy buena pinta! Me valoraron muy positivamente el último seminario que diste. Un fuerte abrazo
cuanta razón tienes… como ya hace años que empecé a detectar esta tipología de personas, te roban la energia positiva que tienes, con los años que cuesta aprender cómo ser feliz/positivo/lleno de sangre pura… uno mismo se carga de energia o de sangre buscando motivos o pequeñas cosas o anclajes que te hagan feliz, estos no saben o no quieren ver lo positivo e intentan impregnarte de su mal rollo-negatividad y sacarte tu sangre…, ya siempre más he intentado apartarme. Se nutren de tu sangre o energia pues están vacíos. Y cómo protegerte? apartándote de ellos e intentando apartar a las personas que te importan de ellos, al final se quedan solos y sólo les queda dos opciones o unirse al lado bueno cambiando ( muy difícil pues siempre les ha funcionado) o se van por siempre de tu lado pues tanta luz unida les agobia. ME HA ENCANTADO.
Estela espero que te guste el libro y que te inspire para ser agente de cambio, no simepre es facil eso que tu escribes y menos reconocer nuetro circulo de influencia.
Besos,
Nekane
[...] una metodología 4D (Detectar, Describir, Destapar, Defenderse de estos “vampiros en la oficina”, inauguraremos esta serie de post con los profesionales con Personalidad autopromotora aberrante, [...]
Me quedo con tus 4 D, una fantastica aportacion!!!!!!!!!!!!